3つの園、つながる仲間。
支え合える保育のかたち。
安心して続けられる。学びながら成長できる。
そんな保育園です。
社会福祉法人
風の会ってこんなところ
社会福祉法人風の会は、平成17年に「風の森みどり保育園」、平成23年に「風の子保育園」、令和2年に「祇園風の光保育園」を開園し、現在は狭山市内で3つの認可保育園を運営しています。
私たちは、保育園を「生涯にわたる人間形成の基礎を培う大切な場」と考え、ご家庭や地域と力を合わせながら、子どもたちが健やかに成長できる環境づくりを大切にしています。
子どもたち一人ひとりの個性を尊重し、安心して自分らしさを発揮できるようにサポートすることが、風の会の保育の特徴です。
一緒に働く仲間へ
風の会の保育園は、家庭的であたたかい雰囲気の中、職員同士が協力し合いながら保育を行っています。
経験のある方も、これから保育を学んでいきたい方も、それぞれの思いを大切にしながら成長できる環境があります。
子どもたちと一緒に笑い、学び、成長していける仲間をお待ちしています。
保育目標
1.健康な生活の大切さがわかり、食事、休息を十分にとり基本的な生活習慣が身に付けられる子ども
2.色々な場面で自分の遊びを見つけ出し、十分に遊びこめる子ども
3.人の話がよく聞けて、自分の思った事、考えたことをいろいろ表現できる子ども
4.身の回りの自然に興味や関心を持ち、動植物に触れるなどの経験を喜んでする子ども
5.小さい子や、困っている子への思いやりの気持ちをもち、お互いに助け合うことのできる優しさが持てる子ども
保育方針
社会福祉法人風の会の3園では、家庭的な雰囲気の中で“遊び”を通して友達との信頼関係を深め、社会性を育むことを基本方針としています。
子どもたち一人ひとりの個性を大切にしながら、“探求心”や“向上心”を育み、仲間との関わりを通して“自己肯定感”を高め、自分の思いをしっかりと表現できるように支えていきます。
子どもたちの成長に寄り添いながら、一緒に喜びや学びを分かち合える保育を大切にしています。
風の会の保育園について
私たち風の会は、それぞれに特色を持ちながらも、日々情報を共有し、職員同士が支え合える関係を大切にしています。
保育方針や環境、地域との関わりは少しずつ違っても、どの園も「子どもたちの笑顔」と「働く職員の安心」を何より大切にしています。
グループならではの連携体制で、働きやすさも学びの機会も、しっかりサポートしています。
一日の流れ
子どもたちと過ごす、やさしくてにぎやかな毎日。
保育士としての一日は、子どもたちの笑顔とともに始まり、たくさんの成長に立ち会える時間でもあります。
朝の受け入れから、遊びや食事、お昼寝、そしてお迎えまで。
職員同士が協力しながら、無理なく働ける体制を整えています。
ここでは、そんな一日の流れをご紹介します。
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7:00 -
出勤後は保育室の清掃・安全確認からスタート。
保護者と気持ちよくやり取りができるよう、受け入れの環境を整えてから、笑顔で「おはようございます!」と迎えます。
一人ひとりと向き合う、丁寧な〝はじまり″の時間。笑顔で登園してくる子どもたちを迎える「受け入れ」から1日が本格的にスタートします。
保護者との会話を通じて、その日の体調や家庭での様子を把握しながら、子どもたちが安心して園生活に入れるようサポートします。
お父さんお母さんと離れる不安で泣いてしまう子にはそっと声をかけて気持ちに寄り添うことも大切な仕事。
一人ひとりの「今」をしっかり受け止める、保育士としての原点とも言える時間です。
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9:00〜 -
午前の活動(自由遊び・外遊び・製作など)「やってみたい!」を引き出す、豊かなあそびの時間。
登園後は、子どもたちの年齢やその日の様子に合わせて、自由遊びや外遊び、散歩、製作活動などを行います。
自然の中で身体をたくさん動かしたり、絵の具や紙を使って創造力を伸ばしたり——。
一人ひとりの「やりたい気持ち」を大切にしながら、無理なくその子のペースに寄り添う保育を心がけています。
特に0、1歳児クラスでは、午前おやつの時間もあり、生活リズムを丁寧に整えていくのも保育士の大切な役割です。
職員同士でフォローし合える環境なので、安心して子どもたちと向き合えます。
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11:00〜 -
食べることは、生きること。毎日の「いただきます」を大切に。
昼食の時間が近づくと、子どもたちと一緒に手洗いや席への誘導を行いながら、食事の準備を進めます。
年齢に応じて配膳を手伝い、自分でできることは「やってみたいね」と声をかけて、少しずつ自立を促していきます。
アレルギー対応や苦手な食材にも細かく気を配り、調理スタッフとの連携もしっかり。
子どもたちが安心して楽しく食べられるように支える、保育の大切なひとコマです。
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12:00〜 -
昼食後は、午睡の時間。安心して眠れるよう静かにそっと寄り添います。
心地よい静かな環境の中で、子どもたちはぐっすりお昼寝に入ります。
保育士は一人ひとりの呼吸や寝返りなどをしっかり確認しながら、安全に見守ります。
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13:30〜 -
園によっては昼礼が行われ、その日のケガや体調不良、アレルギーの情報などを共有します。
そして交代で45分の休憩。外出することもでき、一歩保育室から抜けて休憩室やホールでお菓子を食べながらほっと一息。
今日の子どもたちのエピソードや推し活の話などにぎやかな休憩時間です。
休憩時間以外は、連絡帳や日誌の打ち込み、その日の出来事の配信を行います。
制作の準備や掲示はパート保育士さんのサポートがあります。
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15:00〜 -
楽しく、おいしく、ホッとひと息。
午睡から目覚めたあとは、お楽しみのおやつの時間。
栄養バランスに配慮した手作りのおやつを囲んで、子どもたちも保育士も自然と笑顔になります。
食後は、絵本を読んだり、ブロックやままごとで遊んだりと、それぞれが好きなことに取り組める自由遊びの時間。
子どもたちの「やってみたい」に寄り添いながら、降園までの時間をゆったりと過ごします。
一人ひとりとじっくり関わることができる、あたたかい時間です。
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16:30〜 -
今日も一日ありがとう。保護者との信頼も育てる時間。
降園時間になると、保護者のお迎えにあわせて順次お見送り。
一人ひとりのその日の様子を伝えながら、家庭とのつながりを深める大切なひとときです。
子どもたちにとって安心して「また明日ね」と言える時間となるよう、あたたかく見送ります。
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18:00〜 -
乳児さん幼児さんが一つのお部屋に集まって延長保育が始まります。
少人数が集まってお迎えが遅くなる子どもたちへ、ちょっとしたおやつをプレゼント。
だんだん人数が少なくなるにつれ、淋しい気持ちにならないようにおやつを食べてまちます。
「また明日ね!暗いから気をつけてね!」最後のお子さんに声をかけ、見送ってから戸締り点検をし、保育園の1日が終わります。
今日も一日お疲れさまでした。
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8:30 -
出勤後は調理服に着替え、勤務職員の健康状況の確認からスタートします。
調理台の清掃作業を行い、0、1歳児クラス用の朝おやつと子どもたちの麦茶を準備します。
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8:45〜 -
昼食作りが始まります。(離乳食・一般食)
業者から納品された食品の検品作業後、食材の仕込み作業に移ります。
個別対応が必要な離乳食・アレルギー食は作業に移る前に調理指示書・献立表を確認し、一人ひとりに適した食事を提供するよう十分に気を付けます。
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10:30〜 -
出来上がった食事の盛り付け作業を行います。
このとき離乳食・アレルギー食は再度適した食事が盛りつけられているか確認します。
盛り付け作業終了後は使用した調理備品の片付け・洗浄作業に移ります。
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11:00〜 -
配膳の準備を始めます。
幼児クラスではその日のお当番さんがスプーン・フォークを座席に置く準備を行ったり、コップに麦茶を入れたりと自分でできることは「やってみたい!」と少しずつ出来るようになることが日々増えていきます。
準備が終わったら席について自分でおかずとご飯を座席に持って行き、「いただきます!」。
今日のみんなの食べ具合はどうかな?食事の様子を見に行きます。
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12:00〜 -
下膳された食器の洗浄作業を行い、殺菌庫で食器の消毒を行います。
調理室の床や壁、コンロ周りの清掃作業を行い、おやつの準備へ移ります。
13:00ごろに昼礼で翌日の午前・午後のアレルギーの有無を全体に情報共有を行います。
昼礼後お昼休憩を取ります。
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14:00〜 -
おやつ作りが始まります。(離乳食・一般食)
15:00までに間に合うように盛り付け・配膳作業を進めていきます。
アレルギー対応の必要な献立内容の日は作業時・盛り付け時・提供時に十分確認を行います。
子どもたちの食べている様子を見に行きます。
おやつの食器が下膳されたら食器洗浄作業に移り、殺菌庫で食器の消毒を行います。
調理室の床や壁、コンロ周りの清掃作業を行います。
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16:00〜 -
食品の在庫確認・発注作業・献立作成等の事務作業に移ります。
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17:00 -
殺菌灯・ガスの元栓・乾燥庫等確認し、退勤します。
こんなに
働きやすい環境です!
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保育ICTコドモンを導入しています。担任は一人一台iPadを貸与しているので、入力の待ち時間がありません。勤務時間内に記録業務を終えるようにしています。
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保護者のお迎え遅れや体調不良などによる急な職員不足のカバー、園外保育以外は、基本残業はありません。保育園といえばの制作も、パート保育士さんが協力して作成するので持ち帰りはありません。
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育休明け復帰率も100%!産休前の体調不良にも柔軟に対応します。
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キャリアアップ研修、キャリアパス研修等、職員のキャリアとスキルの向上のため、積極的に研修の受講をしています。
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早番は7:00に出勤して15:30には退勤できます。仕事帰りにお買い物や映画鑑賞、ジムなどゆっくりできます。遅番は10:30出勤、19:00退勤です。市役所や銀行など、平日にしか行けないところの用事を済ませてから出勤できます。
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和食を中心とした美味しくてボリューム満点な給食と手作りおやつを月額5,000円(1日250円)で提供しています。物価高のこのご時世、すごくお得です!
募集要項
- 募集中の園
- 風の森みどり保育園・風の子保育園・祇園風の光保育園
- 応募人数
- 若干名
- 資格・免許
- 2027年3月卒業見込みの新卒保育士の方
- 勤務時間
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シフト制
平 日 7:00~19:00のうち、実働7時間45分・休憩45分
土曜日 7:00~16:00 月一回程度勤務 振替休日付与
- 休日
- 年間123日程度
- 初任給
- 専門・短大卒 月給217,850円(基本給171,000円・諸手当46,850円)
四大卒 月給224,150円(基本給177,000円・諸手当47,150円)
- 通勤手当
- 公共交通機関利用者 1カ月の定期代(上限20,000円)
交通用具使用者 非課税額相当(自宅から勤務先までの直線距離)
- 住宅手当
- 25,000円~40,000円(通勤圏外からの転居等、条件があるのでお問い合わせください)
- 処遇改善手当Ⅱ
- 2年目以降支給 5,000円~40,000円(研修修了要件必要・職務により決定)
- その他の手当
- 役職手当(園長・主任)・扶養手当
- 賞与
- 年2回(7月・12月)
- 処遇改善手当Ⅰ
- 年1回(3月)
- 控除
- 給食費 月額5,000円 駐車場利用の場合 月額3,000円
- 福利厚生
- 社会保険、雇用保険、福祉医療機構退職共済
- 就職祝い金
- 100,000円(夏期賞与と同時支給)
- 昇給
- 年1回(4月)
- その他
- 埼玉県新卒保育士就職準備金貸付制度をご利用いただけます
狭山市宿舎借り上げ制度をご利用いただける予定です
- 募集中の園
- 現在、栄養士の募集はありません


